当今世界，信息技术创新日新月异，数字化、网络化、智能化深入发展，数字技术尤其是数字经济正在成为重组全球要素资源、重塑全球经济结构、推动全球经济复苏的重要力量。让我们共同打好“组合拳”，期待有更多“数字工匠”用专业技能服务实体经济，为推进中国式现代化贡献更多智慧和力量。 

　　近年来，随着数字技术和服务零售加速融合，大量新兴职业相继涌现，类似外卖运营师、无人机驾驶员这样的“数字工匠”正发挥着助力实体经济繁荣兴盛的重要作用。（10月7日《工人日报》）

　　进入新世纪以来，随着数字技术的快速发展，我国数字经济不仅成为稳增长、促转型的重要引擎，数字技术技能人才需求越来越大，要求也越来越高，尤其是当前“数字工匠”的培养与产业发展要求相比还存在较大差距。今年3月社会科学文献出版社等机构发布的《产业数字人才研究与发展报告（2023）》指出，当前我国数字人才总体缺口在2500万至3000万左右，未来数字人才需求将持续高涨。

　　创新是第一动力、人才是第一资源。当前，“数字工匠”存在较大人才缺口，其原因是多方面的，但其主要是相对于传统技能人才，“数字工匠”是既具有现代工业技术技能水平，又掌握智能化网络化技能、善于渗透融合数字技术改造提升传统产业的复合型技能人才。

　　抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。在数字经济快速发展的时代，越来越多的“数字工匠”用数字为时代赋能，创造更多的可能性。1998年出生的外卖运营师范骜文，通过和团队一起创造了“品质商家运营诊断表”，针对商家运营情况尤其是落后指标，为商家提供专业的解决方案，既快速帮商家达成提升，又满足了更多消费者的需求。如小阿婆本帮菜、醉蜀府、毛家湘菜门店等在范骜文的支持下，其外卖订单均呈爆发式增长，分别增长1300%、570%、210%，且外卖订单月销均超过1万单。

　　实体经济是一国经济的立身之本，是财富创造的根本源泉。党的二十大报告指出：“坚持把发展经济的着力点放在实体经济上，推进新型工业化，加快建设制造强国、质量强国、航天强国、交通强国、网络强国、数字中国。”而实体经济高质量发展需要完备的服务体系做支撑，其中高技能人才，更是实体经济高质量发展的不可或缺的重要支撑。特别是我国已是全球第二大数字经济体，随着数字经济进一步发展，数字化高技能人才短缺问题更应引起各方高度重视。

　　察势者智，驭势者赢。面向未来，一方面需要国家加强顶层设计，通过建立技能人才职业技能等级制度和多元化评价机制，拓宽技能人才职业发展通道，健全职业标准体系和评价制度，推行职业技能等级认定等，让“数字工匠”等高技能人才队伍建设迸发新活力。另一方面通过“数字工匠”掌握的新技术，不断帮助实体经营者提升信息化能力，扩展服务边界，提升服务实体经济能力的同时，推动消费新业态、服务新供给百花齐放，以实现新兴消费业态和新职业群体“双向奔赴”。正如专家所说：随着“互联网+传统行业”的发展模式在各领域持续发酵，以平台经济等为代表的新兴服务业态不断涌现。这些新经济、新服务的出现，能够有力开拓就业新领域，有效发挥各类服务平台带动就业的独特效应，切实缓解就业压力。

　　把握机遇方能换道超车，乘势而上才可掌握主动。当今世界，信息技术创新日新月异，数字化、网络化、智能化深入发展，数字技术尤其是数字经济正在成为重组全球要素资源、重塑全球经济结构、推动全球经济复苏的重要力量。让我们共同打好“组合拳”，期待有更多“数字工匠”用专业技能服务实体经济，为推进中国式现代化贡献更多智慧和力量。（王小梅）